À l’ère de la digitalisation et de la mondialisation, le monde professionnel connaît une évolution rapide et constante. Si les compétences techniques demeurent essentielles, les compétences transversales, souvent appelées « soft skills », se révèlent tout aussi cruciales pour assurer la pérennité et le succès des entreprises. Qu’est-ce que les compétences transversales ? Les compétences transversales englobent…
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Un processus collaboratif nécessite des approches diverses et non uniformes. L’homogénéisation des pratiques peut tuer la collaboration et l’innovation. Un de nos domaines d’expertise est l’innovation et la résolution de problème en équipe. Dans un processus de collaboration, nous voyons naître des conflits, des malentendus et de la frustration, lorsque les gens s’attendent à ce…
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Nous assurons la conceptions et l’animation de vos séminaires qu’il s’agisse des Team Building, des séminaires de cohésion, de recherches créatives ou encore de visioning. Différents formats, différents publics Que cela soit pour des séminaires d’une demi-journée, de deux jours, qu’ils soient résidentiels ou bien dans vos locaux, nous construisons avec vous la structure et…
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Au nom de l’équipe d’MC Consulting, de ses consultants et formateurs, je vous souhaite une excellente année 2021. Que d’opportunités à venir ! Qu’il s’agisse de continuer de transformer vos organisations, d’insuffler un nouvel état d’esprit ou encore de renforcer les liens, les compétences et d’inventer de nouvelles façons de fonctionner ensemble. Changer, non pas…
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La transformation numérique et le coronavirus sont devenus inséparables, l’un libérant de la contrainte imposé par l’autre. Vous avez sans doute vu cette image circulant sur vos réseaux sociaux préférés : Quiz sur la transformation numérique SUSANNE WOLK (TWITTER) Déjà, 70% des entreprises avaient mis en place une transformation numérique ou y travaillaient, mais…
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« On y pensait depuis 2 ans , petit à petit quelques collaborateurs ont posé leur lundi ou vendredi ou mercredi…. » BAM !, depuis lundi c’est télétravail pour tous (du moins pour ceux dont l’activité le permet). Du coup vous vous retrouvez à la tête d’une équipe dispersée depuis votre bureau improvisé sur la table de…
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Nous avons besoin de lieux de travail plus agréables, plus sereins et nous avons besoin de leaders émotionnellement intelligents pour favoriser un environnement où chacun se sent motivé et engagé. On a dit que 90% du succès du leadership aujourd’hui est attribué à l’intelligence émotionnelle (EQ : votre quotient émotionnel – par rapport au QI).…
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« 75% des carrières déraillent pour des raisons liées aux compétences émotionnelles, notamment l’incapacité à gérer les problèmes interpersonnels, un leadership d’équipe insatisfaisant en période de difficulté ou de conflit, ou l’incapacité à s’adapter au changement ou à susciter la confiance », selon une étude du Center for Creative Leadership. Les compétences non techniques sont souvent nommées…
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Amid the war for talent, culture continues to be a popular workplace topic. It’s little wonder. A company’s culture profoundly influences whether talent is attracted or not attracted to a company — and whether star employees feel enticed to stick around. Further, employees and teams who align with their organization’s culture consistently perform better on…
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A canon short video about creativity and inner thoughts. We can make a link with management. Let your people do, they will have more inspiration and will find best solutions.
L’intelligence collective : réunir les forces en entreprise pour plus de bien-être et de performance Vecteur de créativité, de collaboration et de performance, l’intelligence collective est étudiée à travers plusieurs courants et dans différents contextes. De la collaboration entre colonies d’insectes à la performance des équipes de travail, les formes d’intelligence collective sont très diverses selon…
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